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[仕事の進め方]人の知恵を借りる

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皆さんは仕事で行き詰まったときに、どうしますか? 
自分が任された仕事であればあるほど、責任が大きくのしかかってきて、なるべく自分で処理しようとしがちです。人に任せてしまったら自分の評価が下がるかもしれない叫び
でも、そんなときほど「人の知恵を借りる」ほうがうまく行きます。
行き詰まっている自分の思考とは全く違うアイデアをくれるかもしれない。その人ができなくても、解決できる誰かを知っているかもしれない。
ちょっとした突破口は自分以外が持っていることも多いです。それを組み合わせて結果を出すことを、任された本人がやればOK。
企業の社長は「人の知恵を借りる」最たる役職です。彼らは自分自身で動くのではなく、自分の目標のために「人の知恵」を借りています。それが従業員であったり、提携会社であったり、世論であったり。
「人の知恵を借りる」のは恥ずかしいことではありません。責任感が強い人ほど、つらくなったら外へ目を向けると楽になりますよ~。

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